本报讯（通讯员 寿锦怡）9月7日，“奋战四个月，冲刺全年红”全区综合考评工作推进会召开，分析、研究当前我区综合考评工作形势，部署推动下一阶段综合考评工作。区委副书记、政法委书记沈华锋出席并讲话。 

　　会上，市委宣传部、市绩效评估中心等考评部门负责人就市对区重要专项考核工作进行了授课辅导，提出了工作建议。区考评办通报了1至7月份全区重点指标进展情况，具体部署了下阶段全区综合考评工作。 

　　会议强调，一要提高工作站位，以考评促发展。要深入贯彻落实中央和省市区委关于综合考评工作的系列部署要求，全力以赴抓好各项指标任务落实。充分认识到综合考评工作承担着承上启下、综合协调、参谋助手和督促检查的重要职责，自觉提高政治站位，牢牢把握全省、全市和全区的发展大势，将区委一届二次全会的决策部署融入到做好综合考评工作中去，当好“两个先行”的实践者、推动者和展示者。二要总结工作得失，以考评定标杆。要坚持结果导向，始终保持清醒头脑，瞄准方向补齐短板。考评牵头部门必须要全过程盯牢，进一步琢磨透考评规则，通过失分点排查和原因分析，查漏补缺，拉高日常工作的标杆，以重点专项工作进度红黄黑榜为契机，加强与市级部门沟通对接，积极落实整转措施，切实抓好今年各项考核任务。三要坚定目标名次，以考评强路径。要始终锚定方向，把争先进位的劲头切实落实到实实在在的行动上。要有“争”的气势，各街道各部门要全面梳理申报一批优势项目，区考评办要定期通报晾晒，营造比学赶超的良好氛围；要有“抢”的紧迫，相关部门牵头抓总，加大与省市相关部门汇报沟通，争取指导和支持；要有“闯”的勇气，总结出可复制可推广的经验标准，把“改革攻坚”“营商环境”“数字化改革专项行动”等工作变成加分点；要有“稳”的基础，切实增强抓好经济工作的紧迫感和责任感，全力攻坚三季度、决胜四季度；要有“比”的氛围，借鉴兄弟城区的先进做法和好的经验，实现区内比学赶超；要有“心”的沟通，加强与上级部门沟通，同时，推动责任单位、配合单位及时掌握最新要求，做到提前预警。