区教育局

　　一是提高站位，统一思想。要把学习宣传贯彻区委一届三次全会精神作为教育系统当前和今后一个时期的重要政治任务，学深、吃透、把准会议精神，指导“百姓家门口好学校”建设；二是围绕中心，全面发展。要坚持“办实事、求实效，谋根本、抓关键，开新局、利长远”的全会思想不动摇，根据全会提出的“加快民生社会事业提优，着力深化大运河幸福家园建设”指示，进一步落实好教育系统党风廉政建设、区域优质教育资源扩容、教师队伍建设、教育治理改革、民生实事落地等各项责任，全面推进区域教育事业发展。三是攻坚提质，回应期盼。要锚定“学有优教”发展战略，不断擦亮“学在拱墅”金名片，积极回应人民对美好教育的期盼，在“两个先行”中奋力打造全省教育最强区，为高水平打造时尚之都、数字新城、运河明珠贡献力量。

　　区司法局

　　一是持续营造法治化营商环境。推进运河“法务小镇”建设，招引全国优质律所、新设潜力律所入驻，打造拱墅法律服务高地。二是传承优秀传统法律文化。推进“墅企普法·法助共富”、长庆街道王马社区公民法治素养等数字化项目，打造融媒体普法数字矩阵建设。三是扎实开展“两高一低”整治。编制加装电梯、房屋回迁安置、危房整治、国家赔偿等法律指引，强化败诉纠错案件预警，做好行政争议实质性化解。四是打造均衡可及的公共法律服务体系。整合各街道公共法律服务资源，践行“法援为民”服务理念，创优法律援助“惠民”品牌，实现困难群体“应援尽援”。五是坚持和发展新时代“枫桥经验”，推进司法所综合改革工作，发挥社会组织在调解民商事纠纷等方面的专业优势，助推中小企业健康发展。

　　区住建局

　　一是持续提升城市功能品质建设。积极推动139个大城北开发建设项目实施，加速推进99条54.7公里道路建设，竣工20条11.7公里，拓展地下空间50万平方米，新增停车泊位5000个、公用充电桩200个以上，全力保障地铁四期15号线各站点征迁，新增绿地35万平方米，建设绿道8.3公里。二是全力擘画幸福家园实景。积极创建“杭儿风”特色产业风貌区，通过未来社区建设联动老旧小区综合改造提升、加装电梯实施，实施既有住宅加装电梯200台以上，推进全域41个安置房项目建设，主体结顶5个，竣工交付8个，完成2260户以上回迁安置。三是积极营造优质营商环境。创新探索特色审批服务，助力营商环境优化提升“一号改革工程”，持续扶持辖区建筑业企业做大做强，进一步强化风险防控，促进房地产市场和建筑业平稳健康发展。

　　区卫健局

　　一是抓关键，在推进疫情防控平稳转段上聚力。争分夺秒做好医疗救治准备，分级分类强化重点人群服务，持续推进老年人新冠疫苗接种。二是抓项目，在坚持示范引领上发力。持续做大做强“一老一小”阳光品牌；加快推进中医适宜技术防控儿童青少年近视国家试点，完善中医诊疗中心-旗舰中医馆-数字中医馆-中医阁全方位中医药服务网络，擦亮“看中医到拱墅”金名片。三是抓提升，在做优谋篇布局上加力。优化医疗卫生资源布局和基层医疗卫生机构规范化建设，完善重点人群全周期健康管理服务流程，集成建设区域健康监管平台和区域疾病防控预警平台。四是抓治理，在锻造卫生健康人才队伍上用力。大力打造行业党建精品示范带，精构“人才塔尖”，筑强“人才塔基”，构建层次分明、梯次接续的人才培养体系。

　　区综合行政执法局

　　一是匠心提质，做好亚运城市环境品质保障。聚焦亚运靓城攻坚行动，扮靓亚运观赛空间，打好蓝天、碧水、净土、清废保卫战，全面提升五化水平。二是谋深做实，推进“大综合一体化”行政执法改革。全域深化“大综合一体化”行政执法改革，完善“一支队伍”融合，加快“两个中心”运行，推动管执无缝衔接，提高基层执法队伍办案水平。三是对标一流，打响“红旗班”精细化管理品牌。推进“红旗班”精细化管理示范点建设，创新应用场景，以点带面推动全区城市管理精细化水平实现跃层式发展。推进高品质示范街区建设，将点位盆景串联成区域风景。四是久久为功，擦亮百姓美好生活新成色。以百姓诉求为出发点，做好垃圾分类、公厕提改、二次供水改造、无障碍环境建设等一系列民生工程，完善“驿站接访日”“城管议事厅”等工作机制，让城市管理更有温度。

　　区民政局

　　一是紧盯为民服务，以“优质”显“优效”。深入推进省“一老一小”优质服务提升行动、市数字赋能“一老一小”试点工作，构建社区大照护体系，持续擦亮拱墅养老服务金名片，加强婚姻登记机关颁证场地提升改造，成为大运河幸福家园建设的标志性成果。二是紧盯社区治理，以“共治”促“共富”。因地制宜打造一批符合群众真实需求的街区式、片区式公共服务综合体。全面推广以“红茶议事会”为代表基层民主协商机制，创新打造“两站一室”社会工作服务平台，深化推进“项目社工”机制，提升社会工作专业化服务水平。配齐配强专职社区工作者，规范社区服务标准，深化社区减负增效。夯实共富“基石”，构绘共富“新景”。三是紧盯民生保障，以“民心”解“民忧”。加强街道、社区级助联体建设，形成“12345”助联体模式，进一步提高拱墅人民幸福指数，厚植最幸福城区品质内涵。

　　区人力社保局

　　一是守稳就业基本盘。针对就业深层次矛盾持续发力、精准发力，充分用好数字就业应用场景，推进就业服务精准化。加强就业失业动态监测，落实好助企惠企政策，支持企业稳岗扩岗。二是建好人才蓄水池。办好2023大运河人力资源峰会，优化提升产业园服务品质，推进人才链、创新链、产业链深度融合。围绕我区重点产业广泛开展“大运英才”选拔培养，全力打造人才圆梦区。三是当好民生守护者。持续推进企业职工基本养老保险、西湖益联保参保扩面。加大社保基金、医保基金、就业专项资金、企退专项资金监管力度，完善内控机制，严厉打击欺诈骗保行为。深化“品质退管”建设工程，提升企退人员幸福感。四是奏响劳动和谐曲。建好劳动保障“三支队伍”，加强欠薪案件源头治理，完善欠薪突发群体性事件应急处置机制，及时跟踪、妥善处置，维护劳动关系领域和谐稳定大局。

　　区文广旅体局

　　一是全力以赴推进亚运筹赛办赛。抓紧抓好决战阶段各项赛事组织、赛会服务、指挥调度等准备工作，营造全民迎亚运的浓厚氛围。二是推动优秀传统文化“两创”。构建“集聚、独特、东方魅力、江南韵”的运河南端博物馆群落，推动运河文化的创造性转化、创新性发展，把“大运河（拱墅段）”文化标识打造成为大运河文化带中最具辨识度与知名度的窗口示范标识。三是强化文旅深度融合。推进文旅深度融合发展“五百五千”工程，加快文旅项目微改精提，发挥好演艺聚集优势，实施“文艺星火赋美”工程，做精做优武林夜市等文旅消费场景，塑造大武林、大运河、新天地等文旅商深度融合区域文旅品牌。四是实施文体惠民。新建城市书房13家、文化驿站15家、50个“15分钟文化生活圈”。新增体育场地面积24万平方米，其中嵌入式体育新建85处，面积达3.5万平方米。

　　区应急管理局

　　一是深入学习领会，局党委把区委一届三次全体（扩大）会议暨区委经济工作会议精神纳入理论学习中心组学习重要内容，专题学习研讨会议精神。二是广泛开展宣传，结合安全生产监管、应急救援管理、防灾减灾救灾工作实践开展宣传，引导全区应急系统干部职工深刻领会、准确把握会议精神实质。三是带头贯彻落实，对标会议确定的目标任务，紧盯安全监管重点，扎实开展隐患排查整治，切实防范化解重大安全风险完善辖区应急预案体系，发挥应急演练的实战作用，针对极端灾害天气，强化应急处置，提升安全防范应对水平，确保全区安全生产形势持续稳定。

　　区审管办

　　一是积极打造“1 Call”拱墅金名片。线上加强“1 Call”咨询队伍和引导员队伍建设，打响“1 Call”服务金名片。依托“1 Call”移动办事小程序，建立为企服务工作室，为企业提供“N对1”专家门诊服务。建立涉企审批导办协调工作机制及审批导办工作平台，编制涉企经营许可事项办理提示单，帮助企业准确联系审批主管部门，解决企业开办审批“事前一公里”问题。二是建立政务服务智能监测机制。建设可视化、可预警、可治理的政务服务数据分析研判模型，对各街道便民服务中心进行标准化、数字化监测管理，探索实现投资项目跟踪分析机制。三是打造拱墅集体产权交易服务云平台。进一步优化交易流程和规则，提升完善云平台，提升云平台交易服务规范化水平，建立流程标准化、服务规范化、交易便利化的集体产权交易模式，实现交易过程公开透明、流转程序规范、结果可溯。